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伍雨这几天不太高兴。
五一长假,她本想着能出去旅游呢,很早以前就说好了。
结果临了,就不行了。
校内网在改革,石婧琳很忙;周不器就更不行了,他有更重要的事。
最近,互联网圈的风声很多,是关于盛大的。
这几年的盛大忙着转型,从纯粹的游戏公司,向多元化的娱乐帝国迈进。可阵痛期太长了,大老板缺乏足够魄力,管理体系繁冗而陈腐。
不说别的,申请个3万元的经费,都得经历四五层的审批,极大的影响了工作效率。
而力推的ptv战略和盛大“盒子”,彻底失败。
盛大盒子采用的是英特尔芯片和微软系统,成本高昂,市场售价……高达6000元。别说这才2006年了,就算是2016年,盛大盒子也没有任何成功的可能性。
而一旦盒子的渠道铺开受阻,盛大为盒子背后所设计的一系列内容产品服务,也都是一纸空谈。
陈老板一心想打造自己的娱乐帝国,可不管是眼界还是对市场的认知,都出了很严重的问题。雪上加霜的是,就在4月1号,发文了,说是盛大盒子违规,触碰到了政策红线。
这下好了,彻底死刑。
高管们对老板的决策和公司的战略都出现了严重的信任危机,再加上新政策出台……内讧顿时爆发。
其实,1月份的时候就出过事,有两个高管离职,不过被压下来了。
这一次算是彻底压不住了。
业内都传遍了,盛大的管理体系会崩溃,至少二三十位中高层管理人员,会选择离职。
其中名气最大的,当属盛大的首席财务官张属军,他可是推动盛大上市的大功臣。
周不器感兴趣的不是他,而是燕京分公司的副总费明克。
盛大的燕京分公司有120多人,主要是运营泡泡堂游戏,以及着手推出盛大的音乐业务,打造一个音乐网站。
结果这个分公司,做的极其不顺利。
1月份的时候,总经理就离职了。眼下,负责运营的副总费明克也要离职。
盛大方面的处理结果,已经流传出来了。
除了保留泡泡堂游戏业务组,维持燕京分公司的台面外,音乐事业部会整体迁到魔都总部。员工们可以根据自己的意愿,愿意留下,就去魔都工作,不愿意的可以离职。
对于普通员工来说,工作地点哪是说换就换的?
他们本来就赚不了几个钱,租好的房子怎么办?朋友关系怎么办?北漂的梦怎么办?说不定有人还在首都买了房,在分期付款呢……
紫微星进入了快车道发展期。
可招聘新人及岗位培训的速度,远远跟不上发展速度。最简单有效的事,就是直接成建制的挖来成熟团队。
这次就是个机会。
从老总到员工,一窝端。
音乐业务还是很有必要的,可以划归到微点科技那边,做一款“微点音乐”的音乐播放器,送给大学生。
校内网那边也在做校内音乐,具体的构想……现在的大学生们,主要的娱乐方式,除了去网吧之外,就是量贩式ktv。
而在校内网上做一个音乐排行榜,给大学生们推荐最新最流行的歌曲,既有娱乐性,也能满足他们的需求。
刚好可以对接起来。
周不器和贺阳都已经说好了,趁着五一假期,大家都有空,把费明克这个人给搞定。
原本答应伍雨的旅游计划,也就泡汤了。
书房里,周不器把她抱在怀里,好言好语的哄她。
这时,温知夏头发湿漉漉的,身上裹着一条白色的大浴巾推门进来,挤了挤眼睛,抿嘴笑道“还生气呢?”
伍雨噘嘴道“老公说话不算数。”
温知夏知道她是在借故撒娇,她不是那种胡搅蛮缠的性格,就好笑道“全国都放假,是旅游高峰期,能去哪呀?出去了,还不人挤人?”
看她这样过来,伍雨也不好意思缠着周不器了,表情正常了许多,眨了眨眼,问道“温老师,你洗好了?”
“嗯。”
温知夏脸蛋儿红润,娇艳含羞,装作若无其事的走过来,看了看电脑,“还要多久?我先回房等着?”
周不器笑道“没什么事,走吧,交公粮了!”
开开心心的交公粮,个人境界就是高。
“好啦,别噘嘴了,你去不?”
“不了吧……
“走吧,老公我最疼的就是你。”
周不器拥着伍雨的腰,拉着温知夏的手就回了房间。
等一番天雷地火,交过公粮,温知夏安详的躺在床上,素手轻轻的抚摸着小腹,似乎在酝酿新的生命。
周不器则搂着伍雨,在另一边细语温存,忽然道“要不你俩去北海道看樱花吧,过了这一阵就看不到了。我和琳琳走不开,你俩去正好。”
“啊?”伍雨潮红的脸蛋儿上闪过了几分惊喜,“行吗?”
周不器道“没问题啊!嗯……让朋友网那边搞个商务签,两三天就下来,2号或者3号就能出发。”
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