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真是风水轮流转……转啊转……</p>

红娘姐姐上线了……</p>

最近,西南边城的话题,自然离不开两位新上任的女领导。</p>

几年的时间,一批出类拔萃的女领导在这片土地成长起来。从任命第一位女领导掌管资产以来,陆续产生几位品德和能力不错的女管家。这批女领导都是大学毕业,真才实学,关键人品俱佳。各有千秋,也各有特色……</p>

她们受命以来,一心扑在单位。她们的特点是,与人为善,人缘好!不主动害人,不整人,情商高。</p>

话说这跟绿色有关系的单位,是否需要女领导坐镇呢?多年以来,老百姓习惯了卫生文化旅游等部门的领导为女同志,觉得女同志更适合从事这方面工作。如今反其道而行之,文化旅游卫生教育反而是男领导,环境生态绿色产业配的是女领导。</p>

这盘棋是创新,不创新的话,走老路,像蜗牛爬。创新则能倍增飙车,未必不出色不出彩啊?</p>

话说老百姓才不管男的女的当领导,为老百姓说话办事,那就是好领导。</p>

女人如果野心不大,领导放心群众安心。</p>

那么问题来了,那些与绿色相关的单位,到底需不需要女性领导来主持大局呢?</p>

毕竟这些年,人们已经习惯了看到卫生、文化、旅游等领域的女性领导担任。似乎大家都觉得女同志们更擅长处理这类事务,也更适合在这个领域发光发热。</p>

当然啦,这只是一种普遍现象,并不能代表所有情况哦!每个单位都有其独特性和需求,性别并不是决定一切的因素。但不可否认的是,女领导确实有着自己的优势和魅力,她们往往能够带来一些新的视角和思路,让整个团队充满活力。</p>

所以说,如果有更多优秀女领导加入到与绿色相关的单位中来,那无疑会给这些领域带来更多的创新和发展……当然,又说明用人不重男轻女,不唯性别论,而是能者上!</p>

有人也说了,或许,这跟领导看人标准有关系。</p>

二十年以后,某绿色局又来了一位年轻的女局长,长得珠圆玉润,看了让人舒服又喜庆,很像年轻时男生们初恋的容颜……</p>

“你行,需要有人说你行,还要说你行的人行!”</p>

几年前,从安排某师奶级大师姐担任环境部门一把手开始,燕都偏居一地的诸侯小城里,柔顺刚毅的风格逐渐笼罩起来……表面看着儒雅,实则内心坚强的内核……</p>

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