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胡强也是回忆起了过去,作为在万兽工作了十年的老员工,胡强也是心知肚明总要有人承担最差的绩效的,不管那个人的工作完成的怎么样,总要有这个倒霉蛋的,兰尼一听胡强这意思也是着急了,虽然兰尼一直看不上胡强,但总归是有一点香火情在的。</p>

“游戏规则就是这样,你已经算很幸运的了,破事部本来是要被整体裁掉的你知道吗?我为了你们每天跟领导软磨硬泡,贴上我的老脸才争取到现在的结果。”</p>

“兰尼啊,你这么说Lisa知道吗?”</p>

“啊,这个。”</p>

“算了,我都懂,你不用解释了,现在最重要的事情是裁员,Lisa让老胡过来也是让他跟你取取经,别扯其他有的没的了,抓点紧。”</p>

听着叶枫的询问,兰尼一下子也是愣住了,主要是这个话术用多了,一下子忘了身旁还有一位领导了,不过叶枫也没有跟兰尼计较什么,直接让兰尼抓紧时间兰尼也是挺直了腰板,刚想说什么,看着胡强那微妙的神情也是有点不想面对。</p>

“你别想其他事了,赶紧想好要裁谁,然后找他来谈话,现在是下午一点,最好的离职谈判时间。”</p>

“谈离职还要挑时辰?”</p>

“这个时间段一般人都比较疲惫,我们主动出击,可以让谈判更顺利。”</p>

“老胡,你放心,兰尼说的主要是针对单纯离职这一方面的,其它的离职补偿什么的由人事部那边负责,都有完整的规章制度,你不用担心,兰尼,这次就由你联系和做主谈判吧,老胡这样子真的不太行。”</p>

听到兰尼关于最好的离职谈判时间的解释,胡强脸上出现了不忍的神情,看着胡强这个样子,叶枫就知道胡强又想歪了,马上就出声解释,并且嘱咐兰尼这一次离职谈判由他主导,兰尼也是没有二话,掏出手机就开始让破事部的众人来他办公室。</p>

“叶经理,胡经理,兰尼总,你们找我啊?”</p>

“坐。”</p>

第一个来的是沙乐乐,只见沙乐乐战战兢兢的推开门,小心翼翼的询问面前的三人,似乎只要说一句不是,她就会马上消失在办公室,但叶枫没有任何表示,胡强站在一旁也只是面露担忧,兰尼直接让沙乐乐先坐下,然后就开始展示自己的语言艺术。</p>

“乐乐,经过我和强尼的综合评定,你今年一整年的绩效评定,是C。”</p>

“我没有啊!”</p>

“你没有听错,对新人来说这很正常,强尼和我第一年入职的时候,也都得了C,可你今年的运气实在是不好,集团的情况你也知道,每个部门都要裁员百分之十五,我和强尼看着你入职,支持你转正,现在要你走,我们都很舍不得。”</p>

听见自己绩效评定是C的时候,沙乐乐一双无辜的眼神看向了胡强,胡强本来想否认,但话一说出口就被兰尼打断了,同时叶枫也是伸手按住了胡强,不过,看着沙乐乐一脸绝望的样子,胡强也是转头看向了叶枫,叶枫也明白胡强的意思。</p>

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