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周远问苏小暖是不是想到办法了?

苏小暖叹了一口气才哼哼唧唧的说:“办法是想到了,但是需要花钱也需要时间,我怕老大,你骂我呀。”

“不会,这也是你自己不愿意看到的,对吧?只不过我们交了学费,以后选演员的时候要更加的留意,要进行多方面的考察。

咱们公司刚刚开业不久,实力并不是十分强大,可经受不起折腾呀。”

“明白,周总请放心,这种事情还有二回,我抽自己的嘴巴子。”

苏小暖的声音是又脆又亮。

这回苏小暖的跟头确实跌的不轻,一不留神遇到一个渣演员,让片子积压,整体陷入被动。

要重新折腾,花费时间又花费票票,教训不所谓,不深刻。

这也更加坚定了苏小暖自己公司培养演员的决定。

都说还是自己人用起来顺手,自己公司签约的演员,可以对他们严格的要求,并且可以随时掌控。

跟外面签的演员明显不同。

外面的除了演戏的时候,属于剧组,其他的时候你管控不了,人家,人家不卖你的账。

因为人家跟别的公司签的合约,他只有拍戏的时候才属于你调度。

一句话,人家只管拍戏,戏外属于人家的世界,剧组掌控不了。

而自己公司的演员,不管戏里戏外公司都可以掌控。

违反公司规定可以惩罚,可以进行批评教育,甚至解约,能用上的手段有很多。

一般来说,不管是谁,除非是顶级流量那种,演员都怕东家主动解约。

如果一旦自己的糗事曝光,东家解约就没有人再敢接受了,等于说这个人毁了的几率也就很大。

哪家的公司都是为了赚钱,都是希望演员又听话又优秀。

如果没什么流量,没什么本事的演员了,还让公司遭受损失谁还敢接受哇!

于是苏小暖接下来就对手下说:“最近这段时间,你们放下手中的活儿,在各个影视院校,特别是帝都电影学院这样的院校进行走访摸查。

那种颜值比较特别,你资源又不是很多,要求不是很高,有培养价值的这种,如果对

方有意向,就把他签下来。

公司需要扩大力量,所以需要签更多的练习生,然后进行重点培养。

这回让我明白,我们自己的力量还是太单薄了。”

“老大,你说的没错,幸好这家伙还是一个二主演,如果是主演的话,咱们会更被动,更麻烦。

你的选择是对的,让老大当男主,他既干净又阳光,长得又有特点,不会存在出现污点这种状况。”

“对呀,这也是我千方百计把他拉下水的原因。”苏小暖微微笑道:“他本身就自带流量,很多人都喜欢他,很多人也想巴结他,只是这家伙有点儿清高,不愿意。

不然他的资源可是好的很啦。”

苏小暖这回遇到麻烦,但周远同学没想到的是,他自己也遇上了麻烦。

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