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“这个公司期权的百分之二，贵公司是认真的？”陈虹惊讶的说道。
分给高管员工期权这件事情，在大部分的大公司里面都很常见。
可是，原来在江山科技，她手里的股也只有六十万股，差不多百分之零点三的样子。
现在灵希科技给的条件这么好？
陈虹毫无疑问的动心了！
看着赵英，好奇的问了一句：“不知道，现在贵公司的市值，或者是估值是多少？”
“估值？”赵英默默的喝了一口咖啡，脸上自信而从容，缓缓的说出一个数字：
“至少八亿！”
“八亿！这么多？”
“八亿估值的融资稀释比例，最后这百分之二的期权也差不多在四百万左右！”陈虹在心里仔细的盘算。
已经很是意动接受灵希科技的offer了。
却听见赵英慢慢悠悠的吐出后面的两个字：“美元！”
“八亿美元的估值？那不就是将近百亿人民币的市场估值？”
赵英嘴里吐出的这一句话如同一阵闷雷！
陈虹一瞬间感觉脑中有些昏昏沉沉，彻底被这么大的待遇给砸晕了。
连忙毫不犹豫的开口说到：“我同意了！”
“我同意加入灵希科技！”
“好！”赵英拍了拍手掌，笑着说到，看着陈虹：
“拿我们以后就是同事了，欢迎陈总的加入！”
陈虹急忙有些激动的笑着，伸出握了握手：“那我什么时候可以入职？”
“嗯？”
“陈总这边什么时候可以尽快的离职？”
陈虹仔细的想了想：“我这边离职的话至少需要两周的时间。”
“两周？”赵英在心里默默的计算一下。开口答应到：
“好！陈总，那就两周后入职吧，越快越好！”
“越快越好？”陈虹有些疑惑，这都要过年了，灵希科技还在急什么。
赵英喝了口咖啡，笑着说到：“我们灵希科技现在大部分的员工岗位都处于空缺的状态。”
“所以在人事上，还需要陈总尽快过来主持大局。”
“哦……这样啊。”陈虹皱着眉头想了想，答应到：“好！没有问题，我尽快把我这边的问题解决。”
“正好现在我在这边的任职合同也马上要到期了，随时离职都可以，只是还有一些事情需要处理处理。”
“可以！没问题。”
“陈总可以尽快的处理剩下的事情就行。”
“既然这样，那我们现在还有事情。”说着，赵英站起身，几人也连忙站起身。
“合作愉快！”
“合作愉快……”几人笑着握了握手，各自离开。
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“呼……”赵英坐在车上，揉了揉太阳穴，长舒一口气：“现在人事总算是有大梁撑着了。”
“这一段时间事情可真不少。”赵英有些疲倦的开口说了一句。
前面开车的助理，看着后视镜里面有些疲倦的赵英，好奇的问了一句：“赵总。”
“我们公司现在真的有这么值钱吗？”
赵英睁开眼，笑了笑：“你觉得呢？”
“我觉得？”助理顿了顿，思考了一下。
“那公司高管都有公司的期权吗？”助理带着略微火热的神色问了一句。
开玩笑，那么多钱！谁不想要？可惜现在只是一个小小的助理，虽然在目前公司体系里面。
技术人员t3到t13，管理人员3到13，业务人员h3到h13里面，自己也算是h6不上不下的小职员。
可这不影响他也向往公司的期权啊。
“期权？”赵英笑了笑，闭着眼，没有说话。
公司里面，c级的高管层都有百分之二的期权打底。
后面根据职位调控，再合理修改。
林希特意的拿出来二十的股份，其中10作为高管的基本福利待遇。
剩下的10在公司建立期权池，作为优秀员工的奖励。
赵英想了想，开口说到：“公司的期权只要你们能够对公司做出贡献。”
“是都有机会拿到的。”
“公司的福利待遇基本上比肩现在顶级的互联网公司。”
“甚至还有一些地方超过……”
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