第一七一章 录取

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自从1979年国家发布中外合资经营企业法之后，合资企业已经开始蓬勃兴起了。

1980年4月，第一家合资企业成立，叫做京城航空食品有限公司。

这家公司主要是做飞机餐饮的，后世他们也垄断了这个行业。

然后陆续成立的还有合资公司还有迅达电梯，天山毛纺织，建国饭店，长城饭店，王朝葡萄酒。

这个年代，合资企业虽然少，但毕竟有。

干活少，待遇好，工资高，人很飘是它们的共同特点。

在弯弯人和棒子人还没有进入大陆之前，合资企业的逼格一直都是很高的。

因此，一说这家公司是合资企业，社会关注度立刻就变得很高。

招工广告还是张贴出来了，篇幅不大，内容也不复杂。

主要工作内容就是搞养殖，养的大部分是动物，做实验用的，有老鼠，还有兔子。

养这玩意也能赚钱？胡扯吧。

但是愿意过来一试的人还是很多。

就冲着合资企业的名头，过来询问的人那是络绎不绝的。

发布招募之前，张鹏打电话问沈光林咱们该怎么办？

进行公开招聘呗，给所有人一个竞争的机会。

具体录取标准呢？

谁背景深厚，谁有可能带来业务就录取谁。

张鹏完美领会。

提要求是一回事，录取谁是另一回事。

很得后世事业单位录取精神的精髓。

招聘公告一贴出来，果然，想加入进来的人实在太多了，想走后门的也有不少。

万般努力，不如搞搞裙带关系。

大家互相打听了很久，还真的就找不出那位张场长的过往履历。

一些人只听到一些皮毛就不敢继续打听了。

荷兰人，交作的。

据说，是某大佬的私生子。

乖乖，不得了，怪不得能够有这么大的排场呢。

至于另一名员工丁香，她就是个棒槌，草创阶段，捡了个现成的便宜。

报名正式开始了。

养殖基地初始招聘计划只要20个人，但是报名的人能有上千。

丁香有过统计，发出去的报名表足有一千一百多份。

按照这个比例下去，这可比后世的考公务员难多了。

大家都不是傻子，这可是中外合资的企业，而且还有扶桑公司的加持，不得不让人感叹它的前景。

具有这等诱惑力，甚至很多大学生也递交了报名表。

他们也不想等分配了，他们想自主择业。

甚至有人还问丁香：“工作表现好的话，是不是会有机会去扶桑深造?“

丁香哪里知道这个。

她都吓傻了。

大门被团团围住了，施工车辆都进出不了，这可咋办。

还是张鹏有处置经验，他最适应群体生活，也懂这个时代的特点。

毕竟，每个时代都有每个时代的规矩。

铁皮喇叭还是好用的：“诸位，我们公司招收的人员有限，岗位也不多，希望大家特别注意，我们是有要求的，不满足要求是肯定不会录取的，大家听好了：

一，必须有农林或者生物学习背景，

二，必须是京城非农户口，三，必须吃苦耐劳，

四，年龄必须在”

可恶的京城非农户口。

很多人开始羡慕城市户口了，有些人甚至想花钱去改。

改吧，有你后悔的时候。

条件一列出来，立刻刷了一大票人。

还真的不是搞歧视，而是他们录取的目标基本都是这些有背景有关系的。

并不是所有人都好吃懒做，背景深厚的人未必工作就不努力。

“咱们要不要请猪女郎吃顿饭呀？”月桂等人又在商量了。

“我们不是报上名了么，还请她干什么？”

“看看她能不能透题呀，总得有点准备不。”

“她就是一个跑腿的，能有什么小道消息。”