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叶三省心道齐雍峰果然是个聪明人,这不仅是捧场,而且是帮着叶三省确立话语权,也不客气,说道:“虽然一直有些想法,那天听了汤院长的一番话,才有点信心。”
“汤院长说小医院要有自己的特色,不要追求大而全,而应该精准定位,从大医院无法顾及的地方,也就是某些科室寻求突破,集中力量,树立自己的品牌。我觉得很有道理。我们康复医院,无论从哪个方面都不能跟市一院,二院,中医院比,也比不了,资金,设备,医生,大楼等等,所以我们只有集中我们所有的资源和力量,做好一个两个科室,吸引江城这方面的患者,这就是我们的战略原则。”
“那么我们从哪个科室切入呢?”
“说起来也很可笑,我们四个,都不是医院方面的专家,却坐在这里高谈阔论,决定着一个医院的命运,甚至我们上百万投资的赢亏,但是没有办法,我目前找不到好的引路人,而接手医院又必须这么仓促,因为我们不抢,很可能这个医院就被别人拿去了。唯一可以自我安慰的是,以后我们还可以改变思路,如果真的见势不对的话。”
“我们选择的科室其实面很窄。因为那些大的科室,比如内科外科儿科甚至五官科泌尿科,我们都无法插脚,那些大医院都很成熟,有足够的专家人才,那么,我最后考虑到的突破口在哪里呢?”
“我们这个医院叫康复医院,也算一种缘份。”
“我选择的突破口是康养。”
一旦需要的时候,叶三省能够展现惊人的说服力。虽然现在,似乎并不需要,但他自然流露的气势和顿挫的节奏,毫不费力地扼住了其他三个股东,他们都凝视着他,完全被吸引了,甚至不用思考。
“其实康养是我们这种小医院没有办法的选择。因为康养的门槛看起来低一些,真实情况,我也认为低一些,至少,是我们能够进入而且有发挥空间的行业,也可以说是我们医院将来重点突破主要打造的科室。”
“现在康养基本上还不是医院的正规科室和重点科室吧?只是附属?我没有具体调研过,但是一旦像一院二院这样的大院反应过来,他们可以轻而易举地单独创建高端的康养医院,所以我们应该趁着这个窗口期,进入这个行业,迅速发展,先站住脚,扎下根,再抢占市场,看机会扩张,希望成为头部企业。”
“康养的前途光明。因为我们现在这个社会越来越老龄化严重,将来,越来越多的老年人需要照顾,
“而且康养对于专业要求不太强,所以对于医务人员的需要并不严格,这会减少我们的经营压力,同时,在经营上,齐总,高同学和我的策划营销能力,人脉资源都会派上用场,易同学你的外行管理能力也有用武之地。”
“做康养我不反对,但是,康养不算是医院吧?我们想做康养,何不另外找个场地,比如山青水秀的……石船湖或者古寺湖,这样效果不是更好吗?”易涛问。
“各有优势。”叶三省自然不能直接否定,笑道:“跟医院捆绑在一起,可以方便一些老人报销费用,同时,有医生护士二十四小时照看,他们的家属也放心,他们也不像是在纯粹的疗养院或者老年中心,随时可以自由回家和活动。”
高雪皎忍不住叫了出来:“你这是鼓励犯罪……至少是占国家的便宜。本来他们要一个月花几千块请护工或者交给疗养院的,现在基本都省下来了。”
“对,我父亲如果没有人照顾的话,我也愿意送到康养医院来。”易涛叫道:“当然能够从医保里面占点便宜,那就更好了。我觉得可以打造不同档次的康养,那些级别高的干部,可以住特殊病房,单间也可以,再安排二十四小时看护,费用我们可以配合打到能够报销的费用中去。甚至,他们的家属,也可以嫁鸡吃鸡,享受这种待遇。”
“这肯定不行。违法的事我们肯定不能做,甚至不能引导和暗示。还是回到我们的思考,依靠一家医院办康养,是一个竞争客户的好手段,但并不说就一定能够成功,我们先摸着石头过河吧。”叶三省收敛笑容:“我查过一些康养方案,不过是人性化,专业化,品牌化等等,这个我们确定了战略后,还需要请专业的人才来咨询策划。”
“那好吧,就做康养。”易涛抢着表态,“那接下来的战术就按照康养这个方向去做。那医务人员也按照这个来处理吧?内科的肯定要留下,外科就不太需要了吧?骨科的也应该有,老年人经常骨折,儿科肯定不需要了,还有放射科要不要?这个我不太了解。彩超室肯定需要一个的。”
的确易涛说得对,大方向定了后,医务人员处理起来就非常容易,四位股东对着名册,十分钟就决定了四分之一的人员不再聘用,但有些人员,又需要征求对方的意愿,有些人员要做调整,有些人员,以前富二代钟院长薪水开得明显过高,尤其是骨科那几位。
钟院长自己就是骨科专家,可能当时也想过小医院就要打造自己的品牌,所以近水楼台,选择了骨科,拉了一院一位退休专家,中医院一位同学过来,还有两位年轻医生,准备打造一个骨科强院,可是他不想想,江城中医院那可是全国都小有名气的骨科医院,他这真是地地道道的班门弄斧,蛇挑战象。
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