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郭泰进入公司内部的第一次财务会议召开了。
他俨然是公司的董事长，主持着会议，在讲台上指点江山，将公司内部未来一段时间发展规划都说出来了。
他讲起来模样忘乎所以了，几乎忘记了，他只是一个财务经理而已。
而就在这个时候，门外走进来一个迟早的员工，阿涛。
阿涛的家距离公司较远，而且家里面有一个生病的老娘，因此他偶尔会迟到。
不过这是董贞给阿涛的特权，让他每天可以晚半个小时上班。
当阿涛神色慌张，气喘吁吁，汗流浃背地出现在门口的时候，郭泰的脸色骤然黑暗下来。
“怎么搞得啊，怎么迟到了两个小时，不知道是公司内部财务会议吗！”
“第一次会议都迟到，我觉得这样的员工，以后在工作中也不会卖力！”
郭泰声色俱厉地谩骂起来。
阿涛欲言又止，委屈巴巴，郭泰伸手打断了对方，“不用辩解了，这次会议，给我站着听！”
郭泰仿佛训斥小学生一般，训斥着阿涛。
阿涛脸色难看，只好站在门口站着听会议。
这个场景，公司内部很多员工看后都十分的反感，纷纷暗骂这个小子，是不是情商为零啊！
刚来公司就不分青红皂白谩骂同事，而且这个员工的直属领导董贞还在当场。
董贞还没有说话，他竟然完全不给董贞面子，上来就谩骂一通。
董贞闻言，脸色铁青，却一句话也没有说。
张大林看到对方的模样，心中大概已经推测出来，郭泰大概是个什么人了。
这个小子是会计师事务所出来的，是一个工作能力超强，情商为零的家伙。
这也就是许进步这个小子，为什么让对方进来公司的原因了。
就是让这个小子，专注于将陈娟给拉下马，而后顺便将董贞的给挤走。
这个一个油盐不进的小子，当然也就不会轻易被人收买。
会议当中，郭泰关于自己的工作，向大家做出了报告。
财务共享中心的出现，名义上是为了对各地财务工作，进行更好的支持和管理。
实际上谁都知道，这是要挖空财务首席官陈娟的伎俩。
而新上任的财务共享中心经理郭泰，也有着财务监督的职能，对陈娟过往审核的合同，进行了一次前所未有的调查。
往年合同都是经由陈娟的手的，对方这么大张旗鼓地审查合同，目的当然是有目共睹的。
就是找出漏洞，将陈娟给拉下马来。
看的出来，这个叫郭泰的小子，有备而来。
董贞看到郭泰紧罗密布的工作，急忙秘密召见张大林和陈娟，研究应对的办法。
陈娟是公司内部，为数不多支持董贞的人，要是陈娟走开，下一个就是董贞。
“怎么办，郭泰这个小子建设共享财务中心，明显和财务官夺权！”
“而且我看这个小子最近在检查以往的合同，名义上是学习，谁都知道是在找茬！”
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