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青城宾馆二十四小时营业,主营住宿服务,涵盖提供餐饮、代订通行票务等其他业务。宾馆内部职员为两班制,全体就职人员为三百二十七人,含部分外聘临时人员。</p>

如果给这些人培训算加班的话,那将是一笔额外薪资开销,虽然不能说多么巨大,但是就欧阳敬来看这是不必要的经营成本。尤其这还是他刚入职的第一份正式工作提案,没有赚钱先花钱,花一分钱也是损失。</p>

这个孙寒卫确实狗屁不懂!</p>

张嘴就说算加班,真不知道他脑子里面在想些什么?他不过是徐凯丽身边的一个安保而已,这种涉及经营绩效的事情,还真不是他该插嘴的。</p>

徐凯丽对他过于平易近人,让这人因此有恃无恐,欧阳敬对他很不高兴。</p>

“嗯,我认真的。”孙寒卫答。</p>

“你知道这么多人全部培训完,都算加班的话,会给宾馆增加多少不必要的经营成本吗?”欧阳敬心里有气,问话的时候也有点挂脸。</p>

“不知道,那是我王哥该考虑的问题。我只知道要培训就得有效果,如果是强制延长在岗时间而不给予经济收益,我觉得学习效果和学习积极性都会打折扣,这在我们电子厂是有实际经验的。”孙寒卫答。</p>

“呵呵……你拿工厂的工作经验来评估酒店服务业吗?你还真是像你自己说的那样狗屁不懂。青城宾馆在职人员多,我这次设计的培训时长和课程节数也多,还有男职员的军训也要同时进行,这些全算加班的话,你知道等于宾馆多久的经营收益吗?”欧阳敬冷着脸问。</p>

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